以下是濮阳人才网企业招聘信息：濮阳东方医院招聘行政主管的具体要求和公司简介、联系方式
- 成立时间：2015 年
- 所属行业：其他行业
- 企业性质：其他
- 注册资金：100 万元
- 员工人数：10-50人
- 所在地址：濮阳 - 濮阳
- 浏览次数：12198 次
- 更新时间：2020-11-8
- 行政主管 （该职位已经过期！）
- 职位类型：全职
- 性别要求：不限
- 招聘人数：1 人
- 薪资待遇：5K-10K 元/月
- 工作地区：濮阳-濮阳市
- 学历要求：大专
- 工作经验：三年以上
- 年龄要求：28 - 50岁
- 发布时间：2019-10-16
- 截止时间：2020-10-16（该职位已经过期！）
- 具体要求：技能要求：
库存管理，质量管理，资料管理
任职要求：
1、年龄：28-50岁，行政管理、企业管理相关专业；
2、3年以上大中型企业相关工作经验；
3、有良好的组织沟通及协调能力。
岗位职责：
l、在总经理及行政院长的领导下，负责医院的行政管理工作，包括安全、节能、接待、文书、会议组织、生活福利、奖酬金分配和其他行政工作。
2、组织安排院内各级会议，做好会议记录和资料收集。记录医院大事，整理成稿，为医院留下珍贵史料。
3、能够熟练运用操作各种办公设备，熟悉办公室相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作；
4、保存医院重要文件，分类归档备查。
5、接待来访的人员，安排好来客的食宿、交通和访问活动。
6、按照医院分配方案，管理奖酬金的计算与发放，不断推动全院的分配改革，奖勤罚懒，奖优罚劣，进一步加强经济杠杆的作用。
7、关心群众生活，搞好医院工作人员的生活福利和文体活动
8、负责院长委托的其他工作
薪酬福利：
1.提供五险一金；
2.提供免费的早、中、晚三餐；
3.提供免费的单人间（环境舒适设施齐全，有空调、热水器、被褥一套，真正的拎包入住）；
4.公司有融洽的企业文化氛围；
5.享受生日福利、节日福利；
6.有通畅的学习环境与晋升空间；
我们的团队欢迎您的加入！
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- 职位名称
- 工作地址
- 性别
- 截止时间
- 招聘人数
- 月薪
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